Створити комісію чи обрати уповноваженого із соціального страхування підприємства?

3 липня 2015 17
Виконавча дирекція ФСС з ТВП розглянула питання створення комісії із соціального страхування на новому підприємстві

Виконавча дирекція ФСС з ТВП у листі від 09.04.2014 № 5.1-31-774 повідомляє таку інформацію. Якщо кiлькiсть працюючих за трудовими договорами на пiдприємствi не перевищує 15 осiб, то обирається уповноважений iз соцiального страхування, якщо ж кiлькiсть осiб перевищує 15, то слiд створювати комiсiю.

На новоствореному пiдприємствi комiсiя (уповноважений) iз соцiального страхування створюється (обирається) у мiсячний строк пiсля державної реєстрацiї пiдприємства. Якщо протягом мiсяця цього не зроблено, то обов’язки уповноваженого iз соцiального страхування бере на себе керiвник пiдприємства.



Підписка на новини

Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої новини. Це БЕЗПЛАТНО. Ми триматимемо вас у курсі всіх подій у сфері охорони праці!

Освітні заходи

Освітні заходи

Перевірте свої знання та здобудьте нові

Взяти участь

Інтернет-магазин

Інтернет-магазин

Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

Живе спілкування з редакцією

Спробуйте безплатно

Безплатний презентаційний номер е-журналу «Довідник спеціаліста з охорони праці» — чудова можливість ознайомитися з ним та оцінити актуальність і корисність публікацій. Завантажуйте та читайте!


Розсилка





© Цифрове видавництво MCFR, 2016. Усі права захищено

Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів порталу, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції порталу

0 44 586 56 06
0 800 212 012 (callback)

Бухгалтерам бюджетних організацій рекомендуємо відвідати портал «Головбух: Бюджет»


  • Ми в соцмережах
×
Не поспішайте йти із сайту!

У нас багато цікавого!
Доступ до професійних матеріалів та корисних сервісів за 60 секунд

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Я тут вперше
І отримати доступ на сайт
Знадобиться лише хвилина!
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль